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Aus- und Weiterbildung in Kurzzeitberatung

Modul 2: Vorgehenskompetenz - Lösungsorientierte Modelle

 

In der Beratung und in der Therapie ist in den letzten Jahren klar die Tendenz zu erkennen, dass die Modelle der Lösungsorientierung mehr und mehr die Konzepte und Methoden ablösen, welche auf die Problemorientierung und Ursachenforschung ausgerichtet sind. Ressourcen- und Zielorientierung sowie das Konstruieren von Lösungen unter systemischen Aspekten sind die Eckpfeiler dieser erfolgreichen Modelle

 

Lernziele

  • Aus verschiedenen lösungsorientierten Modellen das passende auswählen und konsequent umsetzen.
  • In einem lösungs- und ressourcenorientierten Gespräch alle wichtigen Informationen gewinnen, um konkrete Veränderungsschritte (auch für weitere Zusammenkünfte) planen und realisieren zu können.
  • Verschiedene Instrumente der Lösungsorientierung (Lösungsfokus, Fragetechniken, Hausaufgaben usw.) angemessen anwenden.
  • Systemisches Denken und Handeln entwickeln, damit die Komplexität, die Abhängigkeiten und Wechselwirkungen berücksichtigt sind.

 

Kursaufbau       

7 Seminareinheiten (21 Kurstage)

  • Das Vorgehen in 7 Phasen
  • Drei Modelle für die Lösungsfindung: Milwaukee-, Palo Alto- und Aarauer Modell
  • Workshops zu den Themen: Kommunikation, Systemtheorie, Kybernetik, Konstruktivismus
  • Integration der Modelle, Vorbereitung auf das Testing
  • Testing und Zertifizierung

Zielgruppen

Menschen aus helfenden, beratenden und pädagogischen Berufen wie Psychologen, Sozialarbeiter, Körper-Therapeuten, Seelsorger, Ärzte, Physiotherapeuten, Kinesiologen, Ernährungsberater, Pädagogen aus Schule und Heimen, Suchtberater, Anwälte, Mediatoren, usw.

 

Kursleitung

Werner Herren, Aarau

 


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23.04.2010
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Am Freitag, 23. April 2010 findet von 17 - ca. 19 Uhr die nächste Informationsveranstaltung über Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten am Kurszentrum Aarau statt.
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Noch freie Plätze im Seminar: "Einführung in die 9 Persönlichkeitstypen des Enneagramms" vom 9.-11. April 2010 mit Tom Condon. 
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31.05.2010
Einstiegsmöglichkeit Modul 2: Vorgehenskompetenz
Die nächste Aus- und Weiterbildung zum Coach und in Lösungsorientierter Kurzzeitberatung beginnt am Montag, 31.05.2010
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