Der dritte Band der Reihe vereint die Erkenntnisse über Kommunikation und persönliche Stile im Modell des „Inneren Teams“. Dieses Modell erklärt, wie vielfältige innere Stimmen unser Denken und Handeln beeinflussen. Schulz von Thun zeigt praxisnah, wie das Bewusstsein über diese innere Vielfalt zu kraftvoller und stimmiger Kommunikation führt – sowohl im Beruf als auch im Privatleben. Wer sein „Inneres Team“ kennt, trifft bessere Entscheidungen und schafft harmonischere Beziehungen.
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